UTRECHT - Gemeentereinigers in Utrecht en Amsterdam laten bezems, vuilniszakken en veegauto's onaangeroerd tot er een cao-akkoord op tafel ligt. Dat maakte FNV-vakbond Abvakabo donderdag bekend. Zes vragen over de
stakingsactie.

Wat willen de vuilnismannen precies?

Het hete hangijzer in de cao-onderhandelingen is het salaris. De vakbonden willen behoud van koopkracht, ofwel een loonstijging van 1,5 procent. Tot nu toe houden de werkgevers echter vast aan de nullijn.

Wie is precies de werkgever van de reinigingsmedewerkers?

Elke gemeente afzonderlijk, maar de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) voert namens alle 430 gemeenten de onderhandelingen met de vakbonden over een nieuwe cao.

Staken de vuilnismannen alleen voor hun eigen loon?

Vuilnismannen zijn gemeenteambtenaren en vallen onder dezelfde cao als bijvoorbeeld de beleidsmedewerkers op het gemeentehuis en de brandweermannen. Mocht de stakingsactie resulteren in een hoger loonbod van de werkgever, dan plukken ambtenaren die geen vuilnisman zijn daar dus ook de vruchten van.

Waarom houden de werkgevers vast aan de nullijn?

De overheid moet de komende tijd flink bezuinigen. Oud-minister Guusje ter Horst (Binnenlandse Zaken) riep de provincies en gemeenten afgelopen najaar op de nullijn aan te houden, omdat het Rijk geen geld zou hebben om een loonsverhoging te betalen.

Welke acties zijn er tot nu toe gevoerd?

Sinds begin februari houden zowel gemeente- als provincieambtenaren estafetteacties. Ambtenaren van provincies en van waterschappen hebben zich bij de acties aangesloten, omdat ook zij in de cao-onderhandelingen geen genoegen willen nemen met de nullijn.

Hoeveel gemeente- en provincieambtenaren zijn er eigenlijk?

Er zijn een kleine 200.000 gemeenteambtenaren. Dit zijn zowel beleidsmakers die op het gemeentehuis werken als uitvoerders, zoals brandweermannen en stadsreinigers. In Nederland werken ruim twaalfduizend provincieambtenaren. Bij de waterschappen zijn ruim tienduizend mensen in dienst.

Reacties (4) van lezers:

---

De politiek zou concreet aan moeten geven waar er extra wordt bezuinigd als straks de stakers hun zin krijgen. Nederland kan niet meer uitgeven dan er in kas is. Een hoger loon voor de ambtenaren betekent wellicht minder goede gezondheidszorg. Bezuinigd moet er worden! In economische goede tijden zijn er vaak salarisverhogingen. Het is niet meer dan fair om in slechte tijden niet eens in te leveren, maar je huidige salaris te behouden. Uiteraard mogen we ook verwachten dat bestuurders ed er niets op vooruit gaan!

---

Ik ben het helemaal eens met Stobbe. Schandalig dat die mensen de stad laten vervuilen, wat mijbetreft moet er een stakingsverbod komen voor deze beroepsgroep. En in tijden van crisis om meer gemeenschapsgeld vragen is gewoonweg te brutaal voor woorden. En als je vindt dat je te weinig verdient, ga je maar een opleiding volgen of een betere baan zoeken. Luie donders, had je maar een vak moeten leren.

---